読まれている記事ランキング No.1 No.2 No.3 No.4 No.5 No.6 No.7 No.8 No.9 No.10 人が好きな人は、周りに好かれる。働く仲間も、採用する学生も、魅了する方法とは。 どんな会社でも通用するレベルのノウハウとスキル、ホスピタリティを備えた人事を目指して。 新卒からの大抜擢!フレッシュな一年生人事が目指すは西日本新卒採用グループのエース。 働き方を“選ぶ”のではなく“作る”「ワークライフバランス」のパイオニアになるために。 プロ意識が、会社の歴史を塗り替える売上数字をつくり、新しい教育体制を生み出した。 はじめての人材業界、はじめての採用業務…笑顔とバイタリティで切り拓く、体当たり人事道。 『 私 』を魅せるモデルから『 仲間 』を繋ぐ広報へ。キモチを言葉で届けたい。 いずれは心理学をベースにした教育担当に。見た目と中身のギャップで魅せる、クールな情熱家。 数字にこだわる“リケジョ”人事が、アフターコロナに仕掛ける採用クオリティの向上とは。 いわゆる“人事”ではなく、自社専任の“採用コンサルタント”がいると、学生の覚悟が変わる。